MANAGEMENT ET BIEN-ETRE AU TRAVAIL

Public :

Personnel d’encadrement ou faisant fonction d’encadrant

Intervenant :

Docteur en Sciences de l’Education spécialisé en Anthropologie de la Formation et de l’Education des Adultes Formateur IFOSEP®
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Durée :

2 jours
Domaines de formations
Objectifs généraux :
Appréhender l’impact du management sur l’équipe Adopter un management qui concilie performance et QVT Développer la reconnaissance au travail S’approprier les leviers d’action à mettre en œuvre Accompagner les changements en prévenant la souffrance
Formations disponibles :
DATE DÉBUT : LIEU :
20-06-2024+ Metz S'inscrire
02-12-2024+ Eichhoffen S'inscrire
Programme :
1. LE MANAGEMENT EN QUESTION 2. LE MANAGEMENT ENTRE PERFORMANCE ET QVT 3. LA RECONNAISSANCE AU TRAVAIL, LA RECONNAISSANCE EN TRAVAIL 4. LA DYNAMIQUE D’UNE EQUIPE PERFORMANTE 5. ACCOMPAGNER LES CHANGEMENTS 6. AGIR EN PRESENCES Le programme complet et le tarif de la formation vous seront envoyés sur demande : Par téléphone au 03 88 08 99 86 ou Par mail : formation@ifosep.fr